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如何制定保安企業的規章制度

發表時間:2016-11-01 瀏覽量:826

今年3月份,我從部隊退伍,進入一家保安公司工作,這家公司剛成立不久,因為看我有當兵的經歷,于是,領導就讓我協助保衛科制定一些公司安保方面的規章制度,并負責管理和訓練公司的保安隊伍。帶隊訓練和管理沒問題,我有信心做好。但是制度方面的工作確實讓我比較頭疼,我所知道的保安方面的法律僅有一個《保安服務管理條例》,但是里面的內容太籠統,不夠具體。所以,我想請教一下,有沒有更具體、更詳細一些的法律、法規能給我提供一些幫助和參考?

答難解疑:

對于你的這種情況,除去《保安服務管理條例》之外,你還可以詳細學習一下《企業事業單位內部治安保衛條例》?!镀髽I事業單位內部治安保衛條例》是為了規范企業、事業單位內部治安保衛工作,保護公民人身、財產安全和公共財產安全,維護單位的工作、生產、經營、教學和科研秩序而專門制定的。其中的內容相信會對你的工作起到重要的參考作用。

根據《企業事業單位內部治安保 衛條例》規定:單位內部治安保衛工作貫徹預防為主、單位負責、突出重點、保障安全的方針。單位內部治安保衛工作應當突出保護單位內人員的人身安全,單位不得以經濟效益、財產安全或者其他任何借口忽視人身安全。單位的主要負責人對本單位的內部治安保衛工作負責。

單位應當根據內部治安保衛工作需要,設置治安保衛機構或者配備專職、兼職治安保衛人員。治安保衛重點單位應當設置與治安保衛任務相適應的治安保衛機構,配備專職治安保衛人員,并將治安保衛機構的設置和人員的配備情況報主管公安機關備案。

《企業事業單位內部治安保衛條例》第七條中規定,單位內部治安保衛工作的要求是:
(一)有適應單位具體情況的內部治安保衛制度、措施和必要的治安防范設施;
(二)單位范圍內的治安保衛情況有人檢查,重要部位得到重點保護,治安隱患及時得到排查;
(三)單位范圍內的治安隱患和問題及時得到處理,發生治安案件、涉嫌刑事犯罪的案件及時得到處置。

《企業事業單位內部治安保衛條例》第八條中規定,單位制定的內部治安保衛制度應當包括下列內 容:(一)門衛、值班、巡查制度;(二) 工作、生產、經營、教學、科研等場所的安全管理制度;(三)現金、票據、印鑒、有價證券等重要物品使用、 保管、儲存、運輸的安全管理制度; (四)單位內部的消防、交通安全管 理制度;(五)治安防范教育培訓制 度;(六)單位內部發生治安案件、涉 嫌刑事犯罪案件的報告制度;(七) 治安保衛工作檢查、考核及獎懲制度;(八)存放有爆炸性、易燃性、放射性、毒害性、傳染性、腐蝕性等危險物品和傳染性菌種、毒種以及武器的單位,還應當有相應的安 全管理制度;(九)其他有關的治安保衛制度。單位制定的內部治安保衛制度不得與法律、法規、規章的規定相抵觸。

單位內部治安保衛人員應當接受有關法律知識和治安保衛業務、技能以及相關專業知識的培訓、考核。

單位內部治安保衛人員應當依法、文明履行職責,不得侵犯他人合法權益。治安保衛人員依法履行職 責的行為受法律保護。

《企業事業單位內部治安保衛條例》第十一條中規定,單位內部治安保衛機構、治安保衛人員應當履行 下列職責:
(一)開展治安防范宣傳教育,并落實本單位的內部治安保衛制度和治安防范措施;
(二)根據需要,檢查進入本單位人員的證件, 登記出入的物品和車輛;
(三)在單位范圍內進行治安防范巡邏和檢查,建立巡邏、檢查和治安隱患整改記錄;
(四)維護單位內部的治安秩序,制止發生在本單位的違法行為,對難以制止的違法行為以及發生的治安案件、涉嫌刑事犯罪案件應當立即報警,并采取措施保護現場,配合公安機關的偵查、處置工作;
(五) 督促落實單位內部治安防范設施的建設和維護。

在單位管理范圍內的人員,應當遵守單位的內部治安保衛制度。對認真落實治安防范措施,嚴格執行治安保衛工作制度,在單位內部治安保衛工作中取得顯著成績的單位和個人,有關人民政府、公安機關和有關部門應當給予表彰、獎勵。

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